Ihr Partner für innovative und praxisorientierte Vertriebs- und Business-Trainings.
skillz vereint langjährige Erfahrung und Expertise, um umfassende Trainingslösungen für Vertriebs- und Business-Profis und solche, die es werden wollen, anzubieten.
Unser Anspruch als Ihr Weiterbildungspartner.
skillz bündelt die Erfahrung und das Wissen erfolgreicher Trainings- und Qualifizierungsprogramme der letzten 30 Jahre. Für namhafte Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung sind wir seit Jahrzehnten ein verlässlicher Partner. Unser Umfassendes Weiterbildungsangebot basiert auf vier starken Säulen: Erfahrung, Analyse, Methodenvielfalt und Engagement.
Wir stehen am Beginn einer spannenden Ära: Die fortschreitende Entwicklung von KI-Technologien gestaltet die Arbeitswelt neu, gleichzeitig nehmen Digitalisierung und Automatisierun weiter zu und der Fachkräftemangel erfordert innovative Lösungen. Mit diesen Entwicklungen steigen die beruflichen Anforderungen: Unsere Gesellschaft wird schneller, komplexer und vielfältiger.
Was passt besser zu Ihnen oder Ihrem Unternehmen?
Wir bieten Ihnen jede offene Schulung auch als passende Inhouse-Schulung an! Maßgeschneidert auf Ihre Bedürfnisse und die Ihres Unternehmens. Nichts für Sie dabei? Gerne entwickeln wir auch eine komplett neue Schulung!
Offene Seminare sind die ideale Lösung für Einzelpersonen oder kleine Gruppen, die ihre Verkaufs- und Geschäftsfähigkeiten verbessern möchten.
Themengebiete
44 Seminare
39 Seminare
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mit 38 Lehrgängen
Zusatzangebote zur Unterstützung des Transfer- und Lernprozesses
Live-Gespräche mit Trainern
Dieses Angebot ist ähnlich einer „Sprechstunde“ gestaltet. Teilnehmende können in einzelnen, bedarfsorientierten Sitzungen spezifische Fragen klären oder vertiefte Einblicke in besondere Themen
erhalten.
Praxistransfer und Online-Coaching
Dieses Angebot begleitet die Teilnehmenden nach dem Seminar und hilft ihnen, das Gelernte erfolgreich in ihre berufliche Praxis zu integrieren.
Lern-Sparring
Lern-Sparring geht über individuelles Coaching hinaus und umfasst auch Anteile von strategischer Beratung.
organisatorischer Ebene erfolgreich umgesetzt wird.
Trainingsansatz.
Um den Erfolg unserer offenen Seminare zu gewährleisten, setzen wir eine Vielzahl bewährter Methoden ein, die den Lernprozess dynamisch und interaktiv gestalten. Dabei achten wir darauf, dass sowohl theoretische Grundlagen als auch praktische Anwendungen gefördert werden.
Offene Fragen?
Melden Sie sich gerne . Wir kümmern uns drum.
